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    中國陶瓷網訊 2014年9月17-18日，適逢強勁臺風“海鷗”的登陸，格蘭菲迪陶瓷20名新員工“高能效團隊”訓練營在3位銷售總監(jiān)的帶領下踏上了前往江門鶴山基地拓展的征程。

    據悉，格蘭菲迪作為2014年木紋磚、仿古磚領域的新晉陶瓷品牌，為了更好地實現在秋季陶博會期間的騰飛亮相，首先注重團隊建設，通過開展拓展訓練，加強員工的團隊凝聚力，培養(yǎng)員工不畏艱難、勇?lián)熑斡掠诜瞰I的團隊精神，促進團隊之間相互溝通默契配合的團隊戰(zhàn)斗力。

    17日早上7:30時，或許是為了考驗團隊意志力，格蘭菲迪團隊的戶外拓展活動在暴雨的伴隨下正式拉開序幕。在正式分組訓練之前教練簡單講解兩天特訓的基本規(guī)格及要求，因為身邊的很多人都是新同事，大家在簡短的自我介紹和自由組合中互相認識彼此開始溝通，旨在攻破人與人之間的隔閡，建立彼此信任的基礎，營造團隊快樂和諧的氛圍。這給接下來兩天的特殊訓練開了一個好頭，這也讓更多人對后面的訓練更顯期待。

格蘭菲迪陶瓷高能效團隊拓展訓練營學員合影

    接下來的特訓中格蘭菲迪的成員被分成了兩隊，分別是野狼對和猛龍隊。各隊都有屬于自己的隊名，口號，LOGO以及最振奮人心的團隊展現隊形姿勢！

    同心協(xié)力，珠傳千里

    整個訓練過程中，根據不同訓練目的設置各種訓練項目，比如為了達到團隊協(xié)作的目的，而設置了珠傳千里的項目。就是整個團隊每個隊員手拿一根半圓形的球槽，將球連續(xù)傳動（滾動）到下一個隊員的球槽中，并迅速地排到隊伍的末端，繼續(xù)傳送前方隊員傳來的球，直到球安全的到達指定的目的地為止。

    這一比賽旨在團隊中的每一個人感受團隊間有效的配合，銜接以及自我控制能力，為共同的目的以及團隊的責任感做好每一個環(huán)節(jié)。同時也激發(fā)團隊團結一致，密切合作，克服困難的團隊精神；培養(yǎng)計劃、組織、協(xié)調能力；培養(yǎng)服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度；增強隊員間的相互信任和理解。

    突破極限，跳出真我

    在工作中，最難的莫過于敢于突破極限，勇于改變，所以，設置了高空挑戰(zhàn)項目，即是獨自爬到8米的高臺上，站在巴掌大的圓盤上，隨著內心的恐慌和鐵柱的晃動，雙腳不停的顫抖，這一刻你是選擇是從跳臺上凌空躍起，抓住那根單杠，還是雙手緊抓柱子等待救援，亦或是直接放棄退回原點。選擇由自己，結果大不同。

格蘭菲迪陶瓷高能效團隊拓展訓練營學員訓練實景

    這一項目在考驗每一個格蘭菲迪成員敢于挑戰(zhàn)高目標，敢于突破險境，克服自身心里障礙，日常生活中同樣如此，面對前方的目標和眼前的困難我們時常也會害怕、想退縮，但如果此時內心多一份淡定也許腳下就會少一絲動蕩，離目標也就更加靠近！ 

    激情依然，精神永傳

    除此之外，格蘭菲迪團隊還接受“極限時速”、“勇攀高墻”、“潛能激發(fā)”等項目的訓練。每一次競賽結束后每組都會自己的收獲和感悟，這時候每個人都坐下來同別人分享自己內心的話語，這也拉近了團隊的凝聚力。通過本次拓展訓練,每一位格蘭菲迪人都意識到要想做好市場必須認識自身潛能,增強自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨練戰(zhàn)勝困難的毅力;啟發(fā)想象力與創(chuàng)造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責任心。

格蘭菲迪陶瓷高能效團隊拓展訓練營學員活力無限

    通過為期兩天拓展訓練，格蘭菲迪訓練營的學員們紛紛表示收獲良多，學會了在團隊的協(xié)作，同事間的信任，以及自我的突破。通過拓展，激發(fā)了內心對生活和工作的激情，并加以運用，力爭為公司、團隊創(chuàng)造更大的效益，也為客戶爭取利益價值最大化，也為自己有限的人生拓展出無限的未來！（通訊員/肖玉鳳）